Begeleiding burn-out en stress

Weet jij als HR-professional of als direct leidinggevende al vrij zeker dat je medewerker overspannen is of een burn-out heeft? En is het bezoek aan de bedrijfsarts pas over 4 weken gepland?

Of ervaar jij zelf lichamelijke en/of psychische klachten die duiden op stress of burn-out? Ben jij daardoor nerveus tot emotioneel uitgeput of heb je een oneindig moe lichaam? Krijg je te weinig handvatten van de praktijkondersteuner bij je huisarts?

Samen bekijken we hoe dit te keren of hoe jij weer de oude kan worden. We hanteren daarvoor een pragmatische aanpak, die mensen weer in hun kracht zet. We staan stil bij de persoonlijke draagkracht/draaglast en richten ons op de opbouw van energie. Eén van de vervolgstappen is te kijken naar opbouw in uren en in taken/werkzaamheden om terugkeer in het werk te bewerkstelligen. Ieder persoon is uniek, vandaar dat het plan op maat wordt gemaakt.

Stress en burn-out hebben verschillende, persoonlijke oorzaken en dit vraagt om gerichte begeleiding. Vanuit onze expertise en certificeerde aanpak (Flow-wolf methode) kunnen wij een behandeling ook starten op aanwijzing van een bedrijfs-, of huisarts.

Wil je meer weten? Neem telefonisch contact met ons op of mail naar info@hetpersoneelspunt.nl. Wij luisteren met aandacht naar de persoonlijke verhalen.

Begeleiding burn-out en stress
5 tips voor een betere werk-privé balans
Hoe je als werkgever de mentale gezondheid van je medewerkers kunt bewaken en bevorderen